如何甄選股權激勵的對象
對于上市公司而言,股權激勵對象的選擇要依照《上市公司實施股權激勵管理辦法》等相關法規(guī)予以確定,包括董事、高級管理人員、核心技術人員以及公司認為應當激勵的對公司經營業(yè)績和未來發(fā)展有直接影響的其他員工,但不應當包括獨立董事和監(jiān)事。
非上市公司的股權激勵對象不受法律約束,基本范圍可以包括:董事會成員、總裁、副總裁、財務負責人;中高層管理人員、核心技術人員、優(yōu)秀員工。
在人員資格選擇方面一般是選擇長期為公司服務的忠誠者、對公司有特殊貢獻或公司特別引進的人才。
非上市公司的股權激勵對象不受法律約束,基本范圍可以包括:董事會成員、總裁、副總裁、財務負責人;中高層管理人員、核心技術人員、優(yōu)秀員工。
在人員資格選擇方面一般是選擇長期為公司服務的忠誠者、對公司有特殊貢獻或公司特別引進的人才。